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Homem subindo escada (Thinkstock)
Camila Pati
Publicado em 13 de maio de 2014 às 10h08.
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São Paulo – Em tempos de alta rotatividade no mercado, profissionais que almejam a cadeira de presidente da empresa devem fazer o caminho inverso, ou melhor, interno. É que a “fidelidade” à organização conta, e muito, para quem sonha com o posto mais alto na hierarquia corporativa.
A pesquisa “Chief Executive Study”, realizada pela Strategy&, do grupo PwC, mostra que, em 2013, 76% dos novos presidentes de empresa foram promovidos dentro das próprias companhias.
O estudo traça um raio-X dos presidentes das 2,5 mil maiores empresas de capital aberto do mundo. Confira os principais números da pesquisa:
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