São Paulo - Três vezes por ano, além de eventos regionais em menor escala, a organização sem fins lucrativos TED reúne, em palestras curtas, as propostas de algumas das pessoas mais relevantes em suas devidas áreas de atuação.. Em termos de carreira e negócios, o acervo de ideias para repensar a própria trajetória profissional melhor é extenso. Entre as mais lidas do site sobre o assunto, EXAME.com selecionou dez que podem ajudar você a olhar com outros olhos para temas como criatividade, qualidade de vida, sucesso e, até, introversão. Tudo em 145 minutos - alguns vídeos não passam dos 3 minutos.
2. Como alimentar a criatividade, por Elizabeth Gilbertzoom_out_map
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Elizabeth Gilbert, autora do best-seller “Comer, rezar e amar”, defende que a criatividade não está restrita a um grupo excepcional de pessoas e muito menos é fruto de revelações de um mundo sobrenatural. Antes, é algo que pode ser alimentado por cada um de nós. Embora foque mais na atuação de um artista, Liz dá dicas essenciais para qualquer pessoa que sente na pele a pressão da possibilidade de que boas ideias e soluções “nunca” mais apareçam.
3. O quebra-cabeça da motivação, por Dan Pinkzoom_out_map
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Com um livro de carreiras no formato de mangá e obras na lista dos mais vendidos do New York Times, o consultor de carreira Daniel Pink defende que o que nos motiva no trabalho não são as recompensas tradicionais (como salários elevados), mas, sim, lidar com atividades que trazem algum sentido para nós. Entenda os motivos.
4. O mito do sucesso na carreira, por Alain de Butonzoom_out_map
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O desespero de domingo à noite, a aversão à segunda-feira e a contagem regressiva para a sexta-feira pode estar relacionado a uma questão social e cultural muito mais profunda do que o trabalho que você faz das 9 às 18h. É o que defende o filósofo Alain de Button em quase 17 minutos. “Vivemos em uma era em que as nossas vidas são regularmente marcadas por crises de carreira, por momentos em que aquilo que pensávamos saber sobre nossas vidas e carreira entra em contato com a ameaçadora realidade”, afirma. Entenda o que está por trás disso e como mudar esta sina.
5. A fórmula de sucesso, por Richard St. Johnzoom_out_map
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Após dez anos de pesquisas e entrevistas com 500 pessoas, o consultor Richard St. John lista, em três minutos, quais são os oito fatores essenciais para o sucesso. Paixão e trabalho duro estão no topo da lista.
6. Como ser um líder inspirador, por Simon Sinekzoom_out_map
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Autor do best-seller comece pelo “Por quê? Como grandes líderes inspiram ação” (Editora Saraiva), Simon Sinek defende que o segredo para ser um líder, de fato, influente está em descobrir (e deixar claro) o sentido para cada uma de suas decisões. “Se você contrata pessoas apenas porque elas podem fazer um trabalho, elas trabalharão por dinheiro. Mas se você contratar pessoas que acreditam no que você acredita, elas trabalharão para você com sangue, suor e lágrimas”, diz.
7. Equilíbrio entre vida pessoal e profissional, por Nigel Marshzoom_out_map
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“Há milhares e milhares de pessoas lá fora lidando com vidas de silencioso e gritante desespero, em que trabalham longas e duras horas em empregos que odeiam, mas que as permitem comprar coisas para impressionar pessoas que não gostam”, diz Nigel Marsh, autor de livros como "Fat, Forty and Fired" e "Overworked and Underlaid”. Veja como ele sugere uma solução para este problema.
8. Como ser mais produtivo, por Jason Friedzoom_out_map
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Para o Jason Fried, autor do livro “Rework”, as redes sociais não são as vilãs da sua produtividade no trabalho. “Os reais problemas são (...) os gestores e as reuniões”, afirma. Confira como lidar com isso no vídeo de 15 minutos.
9. Mulheres e carreira, por Sheryl Sandbergzoom_out_map
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Em 15 minutos, a COO do Facebook Sheryl Sandberg explica as razões por que é tão difícil para as mulheres chegar ao topo nas grandes corporações. E dá conselhos para a ala feminina do mundo que quer driblar esta sina – como ela fez.
10. O poder da introversão, por Susan Cainzoom_out_map
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Introvertida assumida, Susan Cain argumenta contra a tendência da sociedade contemporânea de valorizar apenas os traços das pessoas extrovertidas. “Há uma relação zero entre ser o melhor orador e ter as melhores ideias”, afirma. Com base nisso, ela aconselha que extrovertidos, introvertidos e ambivertidos expressem quem eles, realmente, são. Além de uma mudança nos métodos de trabalho: “Nós precisamos de mais privacidade, liberdade e autonomia no trabalho”, diz.
11. Durma mais, por Arianna Huffingtonzoom_out_map
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Para Arianna Huffington, fundadora do Huffington Post, a chave para o sucesso está em dormir mais. Sim, isso mesmo. E ela descobriu isso da pior maneira: após desmaiar por, pasmem, exaustão. “Eu os encorajo a fechar os olhos e descobrir que as grandes ideias estão dentro de nós. Desliguem seus motores e descubram o poder do sono”, afirma na palestra.
12. Agora, cheque os melhores livros de carreira de 2012zoom_out_map
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